Strategie + Unterlagen + Interview-Prep
Viele scheitern nicht an der Qualifikation, sondern an der Darstellung. Bewerbungscoaching mit myjobhub bedeutet: professionelle Unterlagen, klare Strategie und Interview-Vorbereitung — aus einer Hand.
Die meisten Absagen haben nichts mit deiner Qualifikation zu tun. Sie haben mit Darstellung, Strategie und Selbstpräsentation zu tun.
Standardabsagen sagen dir nichts. Du weißt nicht, ob es der CV war, das Anschreiben oder die falsche Zielposition — und wiederholst denselben Fehler.
Du wirst eingeladen aber der Job geht an jemand anderen. Häufig liegt es nicht an der Qualifikation, sondern an Selbstpräsentation, Körpersprache oder unbedachten Antworten.
ATS-Systeme filtern deinen Lebenslauf heraus bevor ihn ein Mensch sieht. Falsche Keywords, falsche Formatierung — die Qualifikation spielt keine Rolle wenn der Algorithmus nicht mitspielt.
CV, Anschreiben und LinkedIn erzählen drei verschiedene Geschichten. Recruiter merken das sofort — und entscheiden sich für Kandidaten mit konsistentem, überzeugenden Auftritt.
Am Anfang steht ein ehrliches Assessment: Wo stehst du, was kannst du, wohin willst du? Daraus entwickeln wir eine klare Positionierung, die sich durch alle Unterlagen zieht.
CV, Anschreiben und LinkedIn-Profil werden aufeinander abgestimmt. Jedes Dokument ist für seinen Zweck optimiert — maschinenlesbar für ATS, überzeugend für Recruiter.
Typische Fragen, kritische Fragen, Gehaltsverhandlung: Wir bereiten dich gezielt vor. Du gehst ins Gespräch mit klaren Antworten statt improvisierten Texten.
Blind auf jede Stelle bewerben kostet Zeit und Energie. Wir zeigen dir, auf welche Stellentypen dein Profil am besten passt und wie du über LinkedIn, XING und direkte Ansprache effektiver wirst.
Live-Beispiel
Sarah Chen
Marketing Manager · Berlin
Recruiter-Feedback
So läuft es ab
Wir analysieren deine aktuelle Situation: bestehende Unterlagen, Zielposition, bisherige Bewerbungshistorie. Wo liegt das Problem — Unterlagen, Strategie oder Interview-Verhalten?
CV, Anschreiben und LinkedIn-Profil werden überarbeitet oder neu erstellt. KI-Analyse + Recruiter-Review — zweistufig, datenbasiert und mit persönlichem Blick.
Welche Stellen passen? Welche Kanäle sind für dein Profil am effektivsten? Wir erarbeiten eine konkrete Bewerbungsstrategie mit priorisierten Maßnahmen.
Wenn Einladungen kommen, bereiten wir dich auf das Gespräch vor. Im Komplett-Paket ist Nachbetreuung inklusive — auch während laufender Bewerbungsprozesse.
Ab 149 € — kein Stundensatz, kein Abo
Keine 120 €/Stunde wie beim klassischen Karriereberater. Einmalzahlung, klarer Leistungsumfang. Im Vergleich: Ein Karriereberater kostet für ein einziges Gespräch mehr als unser Basis-Paket.
Alle Pakete vergleichen