Du bist

Controlling-Fachwirt/in

Finance & Administration

Karrierepfade

Deine Wechsel-Ziele

9 Ziel-Berufe, sortiert nach Nähe zu deinem Profil

Nah

Executive Assistant

Naheliegender Wechsel · gleiche Berufsfamilie

5.243 €

5.243 € brutto/Monat

Median der Berufsgruppe, ca.

Das bringst du mit

accounts_payablecontrollingforecastingkpi_tracking

Ihre Kenntnisse in Forecasting, KPI-Tracking und Reporting, Controlling bilden eine solide Grundlage für den Wechsel zum/zur Executive Assistant. Die analytischen Fähigkeiten und das Prozessverständnis aus Ihrer bisherigen Tätigkeit sind direkt einsetzbar. Arbeitgeber im Finanzbereich schätzen strukturiertes Arbeiten und Zahlenaffinität.

Konkrete Weiterbildungswege

Einarbeitung durch Fachliteratur, Branchenmedien und Online-Ressourcen

Gesamtkosten ca. 1.000 €

Bewerbung für Executive Assistant prüfen → Marktpuls für Executive Assistant →

Pivot

Finance Business Partner

Seitlicher Wechsel · gleiche Berufsfamilie

5.243 €

5.243 € brutto/Monat

Median der Berufsgruppe, ca.

Das bringst du mit

controllingdatenanalyseexcelpower_bireportingstakeholder_management

Ihre Erfahrung im Controlling, insbesondere in der Erstellung von Management-Reports und der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, ist für die Rolle als Finance Business Partner essenziell. Arbeitgeber schätzen Ihre Fähigkeit, komplexe Daten zu analysieren und in verständliche Handlungsempfehlungen umzusetzen. Ihre Kenntnisse in Power BI und Excel sind zudem ein großer Vorteil für die Erstellung von Finanzmodellen.

Das fehlt dir

agilebusiness_partneringmodellierung

Konkrete Weiterbildungswege

Pflicht

Seminar 'Finance Business Partnering' bei der Haufe Akademie (Kosten: 1.590 EUR, Dauer: 2 Tage)

Pflicht

Online-Kurs 'Financial Modeling' bei Udemy (Kosten: 25 EUR, Dauer: 2 Monate)Zertifizierung 'Financial Modeling & Valuation Analyst (FMVA)' bei der Corporate Finance Institute (Kosten: 497 USD, Dauer: 3 Monate)

Zertifizierung 'Scrum Master' bei Scrum.org (Kosten: 150 USD, Dauer: 1 Monat)

Gesamtkosten ca. 3.500 €

Bewerbung für Finance Business Partner prüfen → Marktpuls für Finance Business Partner →

Sprung

Kuratiert

Leiter/in - Controlling

Großer Sprung · gleiche Berufsfamilie

5.243 €

5.243 € brutto/Monat

Median der Berufsgruppe, ca.

Das bringst du mit

budgetplanungcontrollingkpi_trackingreportingsap_ficostakeholder_management

Ihre umfassende Erfahrung im Controlling, insbesondere in der Budgetplanung und KPI-Analyse, ist für die Rolle als Leiter/in Controlling essenziell. Arbeitgeber schätzen zudem Ihre Kenntnisse in SAP FI/CO und Ihre Fähigkeit, komplexe Sachverhalte im Management-Reporting verständlich darzustellen. Ihre Erfahrung im Stakeholder-Management erleichtert den Übergang in eine Führungsposition.

Das fehlt dir

e_planungerweiterte_kenntnisse_in_unternehmensfinanzierungfuehrungs_und_teammanagement

Konkrete Weiterbildungswege

Erfahrung in der elektronischen Unternehmensplanung — integrierte Planungssysteme, Szenario-Modellierung, rollierende Forecasts — wird primär durch Praxis in Planungszyklen aufgebaut. Fachschulen und IHK bieten ergänzende Lehrgänge zu Unternehmensplanung und Controlling-Systemen an. Der Skill wird neu aufgebaut.

Vertiefte Kenntnisse in Unternehmensfinanzierung, Kapitalstruktur und Investitionsrechnung werden in berufsbegleitenden Studiengängen (Betriebswirtschaft, Finance) an Fach- und Hochschulen oder im Rahmen des Betriebswirt-Fachschulabschlusses systematisch aufgebaut. Vorhandene Budgetplanungs- und Controlling-Kenntnisse bieten eine solide Grundlage. Der Skill wird neu aufgebaut.

Führungskompetenz auf Leitungsebene entsteht primär durch schrittweise Übernahme von Personalverantwortung, Reflexion durch Feedback und Coaching. Führungstrainings bei IHK, Fachakademien oder Hochschulen ergänzen die Praxis strukturiert. Der Skill wird neu aufgebaut.

Gesamtkosten ca. 4.500 €

Bewerbung für Leiter/in - Controlling prüfen → Marktpuls für Leiter/in - Controlling →

Sprung

Kuratiert

Customer Success Manager

Großer Sprung · andere Berufsfamilie

+ 652 €

+652 € (+12.4 %)

5.243 € → 5.895 € brutto/Monat

gegenüber deinem heutigen Mediangehalt

Median der Berufsgruppe, ca.

Das bringst du mit

controllingkpi_trackingstakeholder_management

Ihre Erfahrung in Stakeholder-Management, KPI-Tracking und Reporting, Reporting Controlling ist direkt auf die Rolle als Customer Success Manager übertragbar. Arbeitgeber schätzen die Kombination aus Vertriebskompetenz und Kundenorientierung, die Sie mitbringen. Besonders Ihre Fähigkeit, Kundenbeziehungen aufzubauen und Umsatzziele zu erreichen, ist ein klarer Vorteil.

Das fehlt dir

client_managementkommunikationservice_operationsupselling

Konkrete Weiterbildungswege

Kundenmanagement-Kompetenz wird neu aufgebaut – durch direkte Kundenkontaktarbeit und begleitende Weiterbildung zu CRM-Methoden und Kundenbindungsstrategien.

Kommunikationskompetenz im Kundenkontakt wird neu aufgebaut – durch aktive Übernahme von Kundengesprächen und gezielte Rückmeldung aus der Praxis.

Kenntnisse in Service-Betriebsabläufen werden neu aufgebaut – durch Einarbeitung in Support- und Eskalationsprozesse sowie interne Schulungen.

Upselling-Kompetenz wird neu aufgebaut – durch Begleitung erfahrener Account-Manager und systematisches Lernen aus Kundenerweiterungsgesprächen.

Gesamtkosten ca. 5.750 €

Bewerbung für Customer Success Manager prüfen → Marktpuls für Customer Success Manager →

Sprung

Kuratiert

Betriebswirt/in (Fachschule) - Controlling/Bachelor Professional in Wirtschaft

Großer Sprung · gleiche Berufsfamilie

+ 557 €

+557 € (+10.6 %)

5.243 € → 5.800 € brutto/Monat

gegenüber deinem heutigen Mediangehalt

Median der Berufsgruppe, ca.

Das bringst du mit

budgetplanungcontrollingdatenanalysekpi_trackingsap_ficostakeholder_management

Ihre praktische Erfahrung im Controlling, insbesondere in der Budgetplanung und KPI-Analyse, ist für die Rolle als Betriebswirt/in hochrelevant. Arbeitgeber schätzen zudem Ihre Kenntnisse in SAP FI/CO, da diese in vielen betriebswirtschaftlichen Prozessen genutzt werden. Ihre Erfahrung im Stakeholder-Management erleichtert den Übergang in Führungsaufgaben.

Das fehlt dir

betriebswirtschaftfuehrungs_und_managementkompetenzenprojektmanagement

Konkrete Weiterbildungswege

Der Abschluss als Betriebswirt/in (Fachschule) bzw. Bachelor Professional in Wirtschaft baut systematisch auf dem Fachwirt auf und vertieft betriebswirtschaftliche Grundlagen (Unternehmensführung, Finanzierung, Marketing, Recht). Dieser staatlich anerkannte Weiterbildungsabschluss wird an Fachschulen für Wirtschaft und Berufskollegs angeboten. Der Skill wird neu aufgebaut.

Führungs- und Managementkompetenzen werden im Rahmen des Fachschulstudiums zum/zur Betriebswirt/in (Fachschule) gezielt entwickelt — mit Modulen zu Personalführung, Kommunikation und strategischer Unternehmenssteuerung. Ergänzend bieten Fachakademien und Hochschulen Führungskräfte-Trainings an. Der Skill wird neu aufgebaut.

Projektmanagement-Methoden (klassisch oder agil) werden in IHK-zertifizierten Lehrgängen und Hochschulkursen strukturiert vermittelt. Eine anerkannte Projektmanagement-Zertifizierung (klassisch oder agil) von einem Berufsverband oder einer Hochschule kann den Kompetenznachweis formalisieren. Der Skill wird neu aufgebaut.

Gesamtkosten ca. 4.500 €

Bewerbung für Betriebswirt/in (Fachschule) - Controlling/Bachelor Professional in Wirtschaft prüfen → Marktpuls für Betriebswirt/in (Fachschule) - Controlling/Bachelor Professional in Wirtschaft →

Sprung

Kuratiert

HR Business Partner

Großer Sprung · andere Berufsfamilie

+ 80 €

+80 € (+1.5 %)

5.243 € → 5.323 € brutto/Monat

gegenüber deinem heutigen Mediangehalt

Median der Berufsgruppe, ca.

Das bringst du mit

datenanalyseexcelprojektmanagementstakeholder_management

Ihre Erfahrung im Stakeholder-Management und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ist für die Rolle als HR Business Partner von großem Wert. Arbeitgeber schätzen zudem Ihre analytischen Fähigkeiten, die Ihnen helfen, HR-Kennzahlen zu interpretieren und datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Ihre Projektmanagement-Erfahrung erleichtert den Übergang in die Steuerung von HR-Projekten.

Das fehlt dir

arbeitsrechtpersonalentwicklungworkday

Konkrete Weiterbildungswege

Arbeitsrechtliche Grundlagen (Individualarbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht, Sozialversicherung) werden in IHK-Zertifikatslehrgängen, Seminaren an Fachschulen und Weiterbildungsangeboten von Berufsverbänden systematisch vermittelt. Eine Fachanwalt-unabhängige Personalrecht-Weiterbildung bei IHK oder Hochschule schließt die Lücke praxisorientiert. Der Skill wird neu aufgebaut.

Personalentwicklungs-Methoden (Kompetenzdiagnose, Lernformate, Karriereplanung) werden in Personalfachkaufmann/-frau-Lehrgängen bei IHK sowie in Hochschulzertifikatsprogrammen vermittelt. Vorhandene Stakeholder-Management- und Projektmanagement-Erfahrung bieten eine gute Ausgangsbasis. Der Skill wird neu aufgebaut.

Kenntnisse in HR-Informationssystemen wie Workday werden am effizientesten durch gezieltes On-the-Job-Training und produkteigene Lernpfade erworben, die von einführenden Unternehmen bereitgestellt werden. Vorhandene Erfahrung mit Datenanalyse und Excel erleichtert den Einstieg in systemgestützte HR-Prozesse. Der Skill wird neu aufgebaut.

Gesamtkosten ca. 4.750 €

Bewerbung für HR Business Partner prüfen → Marktpuls für HR Business Partner →

Sprung

Pricing Analyst

Großer Sprung · gleiche Berufsfamilie

5.243 €

5.243 € brutto/Monat

Median der Berufsgruppe, ca.

Das fehlt dir

budgetbudgetkontrollecompliance_richtlinienfassenfinanzielle_kennzahlenanalysejahresabschlusskalkulationkostenanalysekostenoptimierungkostenrechnungliquiditaetsplanung

Bewerbung für Pricing Analyst prüfen → Marktpuls für Pricing Analyst →

Sprung

Kuratiert

Logistikleiter

Großer Sprung · andere Berufsfamilie

+ 1.158 €

+1.158 € (+22.1 %)

5.243 € → 6.401 € brutto/Monat

gegenüber deinem heutigen Mediangehalt

Median der Berufsgruppe, ca.

Das bringst du mit

budgetcontrollingkpi_trackingstakeholder_management

Ihre Erfahrung in Stakeholder-Management, KPI-Tracking und Reporting, Reporting Controlling ist für die Position als Logistikleiter relevant. Prozessverständnis, organisatorische Fähigkeiten und die Erfahrung mit komplexen Abläufen sind in der Logistik und Produktion gefragt.

Das fehlt dir

inventory_managementprozessmanagementsales_operationstransport

Konkrete Weiterbildungswege

Lehrgang Lager- und Bestandsmanagement; vermittelt Bestandsoptimierung, Kennzahlensteuerung und ERP-Integration. Controlling-Kenntnisse erleichtern die Kennzahlenarbeit. Wird neu aufgebaut.

Zertifikatslehrgang Prozessmanagement bei IHK oder Fachakademie; baut auf betriebswirtschaftlicher Analysekompetenz auf und vertieft Prozessmodellierung und -optimierung. Wird neu aufgebaut.

Kenntnis von Vertriebsprozessen und Auftragsabwicklung wird durch abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und interne Schulungen aufgebaut. Wird neu aufgebaut.

Lehrgang Transportlogistik bei anerkanntem Bildungsträger; vermittelt Frachtrecht, Disposition und Transportplanung. Wird neu aufgebaut.

Gesamtkosten ca. 2.750 €

Bewerbung für Logistikleiter prüfen → Marktpuls für Logistikleiter →

Sprung

Finanzbuchhalter

Großer Sprung · gleiche Berufsfamilie

5.243 €

5.243 € brutto/Monat

Median der Berufsgruppe, ca.

Das fehlt dir

abrechnungbeitragsberechnungbilanzierungbuchhaltungbuchhaltung_grundlcompliance_richtliniendebitorenbuchhaltungfirmenkundenanalysegeldwaeschejahresabschlussjahresabschluss_erstellungrechnungslegungreisebuchungstatistiksteuererklaerungensteuerrechtweg_verwaltungwirtschaftsrecht

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