Du bist

Helfer/in (kaufmännisch) - Vertrieb

Sales & Customer

6 von 10 wechseln den Beruf

Häufigste Ziele:

Verkauf von Lebensmitteln (8 %)
Verkauf von Bekleidung, Elektronik, Kraftfahrzeugen und Hartwaren (6 %)
Einkauf und Vertrieb (3 %)
Verkauf von drogerie- und apothekenüblichen Waren, Sanitäts- und Medizinbedarf (1 %)

Quelle: BA-Statistik, Stand 2024

Karrierepfade

Deine Wechsel-Ziele

6 Ziel-Berufe, sortiert nach Nähe zu deinem Profil

Nah

Helfer/in (technisch) - Vertrieb

Naheliegender Wechsel · gleiche Berufsfamilie

2.472 €

Median der Berufsgruppe, ca.

Zielniveau ~2.472 €, vergleichbar

Das bringst du mit

crm_systemekassensystemkommunikationsales_pipelineupselling

Ihre Erfahrung in Crm, Upselling und Crossselling, Kommunikation ist direkt auf die Rolle als Helfer/in (technisch) - Vertrieb übertragbar. Arbeitgeber schätzen die Kombination aus Vertriebskompetenz und Kundenorientierung, die Sie mitbringen. Besonders Ihre Fähigkeit, Kundenbeziehungen aufzubauen und Umsatzziele zu erreichen, ist ein klarer Vorteil.

Konkrete Weiterbildungswege

Einarbeitung durch Fachliteratur, Branchenmedien und Online-Ressourcen

Gesamtkosten ca. 1.000 €

Bewerbung für Helfer/in (technisch) - Vertrieb prüfen → Marktpuls für Helfer/in (technisch) - Vertrieb →

Nah

Fachwirt/in - Vertrieb im Einzelhandel

Naheliegender Wechsel · gleiche Berufsfamilie

+ 3.423 €

+3.423 € (+138.5 %)

2.472 € → 5.895 € brutto/Monat

gegenüber deinem heutigen Mediangehalt

Median der Berufsgruppe, ca.

Das bringst du mit

angebotserstellungcompliance_richtlinienklientenberatungkommunikationkundenbeziehungspflegekundenkorrespondenzkundenorientierungkunden_schulungen_durchfuehrenkundenzufriedenheit_als_oberste_prioritaetmarketingstrategiepflegeproduktkenntnisseproduktpraesentationservicearbeitsoftware_kenntnisseterminplanungverkaufvertriebsstrategiewarenpraesentationzeichnen

Bewerbung für Fachwirt/in - Vertrieb im Einzelhandel prüfen → Marktpuls für Fachwirt/in - Vertrieb im Einzelhandel →

Nah

Fachpraktiker/in - Verkauf im Nahrungsmittelbereich

Naheliegender Wechsel · gleiche Berufsfamilie

+ 356 €

+356 € (+14.4 %)

2.472 € → 2.828 € brutto/Monat

gegenüber deinem heutigen Mediangehalt

Das bringst du mit

crmkassensystemkundenservicesales_pipelineverhandlungsfuehrungverkaufwarenkunde

Das fehlt dir

qualitaetsmanagement

Bewerbung für Fachpraktiker/in - Verkauf im Nahrungsmittelbereich prüfen → Marktpuls für Fachpraktiker/in - Verkauf im Nahrungsmittelbereich →

Pivot

Kuratiert

Fachverkäufer/in - Elektro/Sanitär/Heizung/Installation

Seitlicher Wechsel · andere Berufsfamilie

+ 743 €

+743 € (+30.1 %)

2.472 € → 3.215 € brutto/Monat

gegenüber deinem heutigen Mediangehalt

Das bringst du mit

crm_systemekommunikationservice_operationsverhandlungsfuehrung

Ihre Erfahrung in Kommunikation, Service Orientation, Crm ist für die Position als Fachverkäufer/in - Elektro/Sanitär/Heizung/Installation relevant. Prozessverständnis, organisatorische Fähigkeiten und die Erfahrung mit komplexen Abläufen sind in der Logistik und Produktion gefragt.

Das fehlt dir

lieferantenmgmtorder_managementretail_mgmttransport

Konkrete Weiterbildungswege

Lieferantenmanagement im technischen Fachhandel wird neu aufgebaut durch gezielte Einarbeitung in Bestellprozesse und Lieferantenstrukturen der Elektro-, Sanitär- und Heizungsbranche. Grundlegende kaufmännische Kenntnisse aus der Vertriebshilfstätigkeit erleichtern den Einstieg.

Auftragsmanagement wird neu aufgebaut durch praktische Einarbeitung in branchenübliche Warenwirtschafts- und Auftragserfassungssysteme. Erste Erfahrungen in der kaufmännischen Sachbearbeitung sind als Einstiegspunkt hilfreich.

Einzelhandelskenntnisse werden neu aufgebaut durch strukturierte Einarbeitung im Fachhandel sowie — bei Bedarf nach formaler Qualifikation — durch eine Ausbildung oder Umschulung zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel, angeboten über IHK-Bildungszentren und Berufsfachschulen.

Transportlogistik-Grundkenntnisse werden neu aufgebaut durch praktische Mitarbeit in Warenein- und -ausgang sowie Lieferabwicklung. Spezielle Qualifikationen sind nur bei Anforderungen an eigenständigen Fahrzeugeinsatz nötig.

Gesamtkosten ca. 2.750 €

Bewerbung für Fachverkäufer/in - Elektro/Sanitär/Heizung/Installation prüfen → Marktpuls für Fachverkäufer/in - Elektro/Sanitär/Heizung/Installation →

Sprung

Helfer/in - Verkauf

Großer Sprung · gleiche Berufsfamilie

2.472 €

Median der Berufsgruppe, ca.

Zielniveau ~2.472 €, vergleichbar

Das bringst du mit

kunden_schulungen_durchfuehrenpflegeproduktkenntnisse

Das fehlt dir

auftragssachbearbbegehungenbetriebsanleitungencompliance_richtlinienkundenpraesentationpflegepreisanalysereklamationsbearbeitungscanner_bedienungstrategieumsetzungverpackung_mitarbwarenbestellungwarenein_ausgangwareneingangspruefungwarenpraesentationwarenverraeumung

Bewerbung für Helfer/in - Verkauf prüfen → Marktpuls für Helfer/in - Verkauf →

Sprung

Kuratiert

Office Manager

Großer Sprung · andere Berufsfamilie

+ 2.771 €

+2.771 € (+112.1 %)

2.472 € → 5.243 € brutto/Monat

gegenüber deinem heutigen Mediangehalt

Median der Berufsgruppe, ca.

Das bringst du mit

crm_systemekommunikationservice_operations

Ihre Kenntnisse in Kommunikation, CRM-Systeme (Salesforce/HubSpot), Service Orientation bilden eine solide Grundlage für den Wechsel zum/zur Office Manager. Die analytischen Fähigkeiten und das Prozessverständnis aus Ihrer bisherigen Tätigkeit sind direkt einsetzbar. Arbeitgeber im Finanzbereich schätzen strukturiertes Arbeiten und Zahlenaffinität.

Das fehlt dir

crm_administrationfuehrung_und_team_managementoffice_managementorder_management

Konkrete Weiterbildungswege

CRM-Administrationskenntnisse werden durch Praxiserfahrung mit dem jeweiligen System aufgebaut. Herstellerneutrale Grundlagenkurse zu CRM-Systemen sind bei Bildungsträgern mit kaufmännischem oder IT-Schwerpunkt verfügbar.

Führungskompetenzen werden neu aufgebaut durch schrittweise Übernahme koordinierender Verantwortung. Führungsseminare bei Kammern oder Akademien vermitteln Grundlagen der Mitarbeiterführung und Teamorganisation.

Office-Management-Kompetenzen sind über IHK-Zertifikatslehrgänge oder kaufmännische Weiterbildungen aufbaubar. Inhalte: Büroorganisation, Korrespondenz, Ablaufplanung und Verwaltungsaufgaben.

Order-Management-Kenntnisse werden neu aufgebaut durch Einarbeitung in Auftragsabwicklung und ERP-Systeme. Kurzseminare zu kaufmännischen Prozessen ergänzen die praktische Erfahrung.

Gesamtkosten ca. 5.750 €

Bewerbung für Office Manager prüfen → Marktpuls für Office Manager →