Marktpuls · Markt-Report
Welche Skills verlangt der Markt für Fachkaufmann/-frau - Personal?
Diese Analyse zeigt, welche Fähigkeiten in aktuellen Stellenanzeigen für Fachkaufmann/-frau - Personal am häufigsten verlangt werden — ausgewertet aus 63 Stellen (bundesweit), Quelle: Bundesagentur für Arbeit.
63
Stellen ausgewertet · bundesweit
8
Skills erfasst
36,5%
Spitzen-Nachfrage
Nachfrage · bundesweit
Die meistgefragten Skills
Anteil der bundesweit ausgewerteten Stellen, die den Skill ausdrücklich nennen.
1
Payroll 36,5%
2
Entgeltabrechnung 31,7%
3
Sozialversicherungsrecht 27%
4
Personalverwaltung 20,6%
5
ATS 17,5%
6
Lohnsteuer 17,5%
7
Arbeitsrecht 14,3%
8
Personalsachbearbeitung 14,3%
Fachlicher Kern Werkzeug / Software
Trend
Wohin sich die Nachfrage bewegt
Trend-Analyse ab Q4 2026
Wir sammeln gerade die nötige Historie — Trend-Daten erscheinen automatisch, sobald ausreichend Zeitreihen vorliegen.
Gehalt
Mediangehalt bundesweit
Median der Berufsfamilie HR & People
5.323 € / Monat
Q25 4.488,5 €
Q75 6.174 €
Quelle: Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit
Häufige Lücken
Diese Skills fehlen in vielen Profilen
Stark gefragt — und in den meisten Lebensläufen für Fachkaufmann/-frau - Personal kaum belegt.
Payroll 36,5% gefragt
Häufig gefordert, selten im Lebenslauf belegt.
Entgeltabrechnung 31,7% gefragt
Häufig gefordert, selten im Lebenslauf belegt.
Sozialversicherungsrecht 27% gefragt
Häufig gefordert, selten im Lebenslauf belegt.
Personalverwaltung 20,6% gefragt
Häufig gefordert, selten im Lebenslauf belegt.
ATS 17,5% gefragt
Häufig gefordert, selten im Lebenslauf belegt.
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