Marktpuls · Markt-Report
Welche Skills verlangt der Markt für HR Consultant?
Diese Analyse zeigt, welche Fähigkeiten in aktuellen Stellenanzeigen für HR Consultant am häufigsten verlangt werden — ausgewertet aus 61 Stellen (bundesweit), Quelle: Bundesagentur für Arbeit.
61
Stellen ausgewertet · bundesweit
3
Skills erfasst
47,5%
Spitzen-Nachfrage
Nachfrage · bundesweit
Die meistgefragten Skills
Anteil der bundesweit ausgewerteten Stellen, die den Skill ausdrücklich nennen.
1
Corporate Events 47,5%
2
Reparatur 18%
3
Customizing 16,4%
Fachlicher Kern
Trend
Wohin sich die Nachfrage bewegt
Trend-Analyse ab Q4 2026
Wir sammeln gerade die nötige Historie — Trend-Daten erscheinen automatisch, sobald ausreichend Zeitreihen vorliegen.
Gehalt
Mediangehalt bundesweit
Median der Berufsfamilie HR & People
5.323 € / Monat
Q25 4.488,5 €
Q75 6.174 €
Quelle: Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit
Häufige Lücken
Diese Skills fehlen in vielen Profilen
Stark gefragt — und in den meisten Lebensläufen für HR Consultant kaum belegt.
Corporate Events 47,5% gefragt
Häufig gefordert, selten im Lebenslauf belegt.
Reparatur 18% gefragt
Häufig gefordert, selten im Lebenslauf belegt.
Customizing 16,4% gefragt
Häufig gefordert, selten im Lebenslauf belegt.
Zeigt dein CV diese Skills?
Der Quick Check prüft deinen Lebenslauf gegen genau diese Markt-Anforderungen — und zeigt, welche Skills der ATS-Filter bei dir vermisst.
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