Wie erkenne ich ob eine Stelle schon intern besetzt ist?

Signale die auf interne Besetzung oder Pflichtausschreibung hinweisen: Gespräch wirkt pro forma — wenig echtes Interesse, kurze Interviewzeiten, ausweichende Antworten auf konkrete Fragen. Stellenanzeige ist seit Wochen online ohne Update — im Öffentlichen Dienst ist die Ausschreibung gesetzlich vorgeschrieben auch wenn ein Kandidat bereits feststeht. BA-Statistik zeigt: Im öffentlichen Dienst werden bis zu 40% der ausgeschriebenen Stellen de facto intern besetzt. AGG: Arbeitgeber müssen Ausschreibungen offen und nicht diskriminierend gestalten — interne Bevorzugung ist nicht immer rechtswidrig. Was du tun kannst: Frage direkt ('Gibt es interne Kandidaten für diese Stelle?') — manche Recruiter antworten ehrlich. Oder LinkedIn nutzen um zu sehen ob jemand intern befördert wurde.