The job market for Betriebswirt/in (Hochschule) - Rechnungswesen und Controlling 2026
Analysed from 75 job postings, Germany-wide · Salary data: Federal Employment Agency Entgeltatlas
Betriebswirtinnen und Betriebswirte (Hochschule) mit Schwerpunkt Rechnungswesen und Controlling sind in Unternehmen unterschiedlicher Branchen für die finanzielle Steuerung und Berichterstattung unverzichtbar. Für den Berichtsmonat Juni 2026 wurden auf Basis der ausgewerteten Stellenanzeigen 75 aktive Ausschreibungen für dieses Berufsprofil erfasst. Der Stellenmarkt zeigt damit eine solide, wenn auch überschaubare Nachfrage nach dieser spezialisierten Qualifikation.
What skills the market demands
Die mit Abstand am häufigsten geforderte Qualifikation ist Rechnungswesen, das in 32 Prozent der ausgewerteten Stellenanzeigen genannt wird. Kenntnisse im Handelsgesetzbuch (HGB) folgen mit einer Nennungsquote von rund 23 Prozent, während Forecasting in 20 Prozent der Ausschreibungen verlangt wird. Finanzbuchhaltung ist in 16 Prozent der Stellen gefragt, und IFRS, Projektcontrolling sowie Jahresabschluss werden jeweils in rund 15 Prozent der Anzeigen aufgeführt. Ergänzend spielen Softwarekenntnisse in DATEV (12 Prozent) sowie Kompetenzen in Dokumentenmanagement und Liquiditätsplanung (jeweils rund 9 Prozent) eine relevante Rolle.
We are still collecting trend data for this occupation. Once enough time-series data is available, we will show which skills are gaining or losing importance.
Laut dem Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit liegt das monatliche Mediangehalt für diesen Beruf bei 6.873 Euro brutto, während das untere Quartil bei 5.013 Euro beginnt. Jobsuchende mit einem Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft und nachgewiesenen Kenntnissen in HGB, IFRS und gängigen Controlling-Instrumenten sind damit in einem Gehaltsbereich positioniert, der deutlich über dem gesamtwirtschaftlichen Durchschnitt liegt. Angesichts der breiten Anforderungspalette empfiehlt es sich, neben buchhalterischen Grundlagen auch Planungs- und Reporting-Kompetenzen gezielt in den Bewerbungsunterlagen hervorzuheben.
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