Exersează cu un recruiter adevărat
Pregatire interviu de angajare — cu cunoștințe de recruiter în loc de intuiție
80% din refuzuri se întâmplă în interviu, nu pe hârtie. Te pregătim — cu feedback real, nu cu sfaturi standard.
De ce pierzi interviul înainte să ai început
Nervozitate — nicio structură pentru răspunsuri
În interviu vine o întrebare, te gândești puțin — și te pierzi. Fără structură, chiar și un răspuns bun sună nesigur și nepregătit.
"Povestește-ne despre tine" — CV recitit
Întrebarea clasică devine o capcană. Cine citește CV-ul (Lebenslauf) în gol, pierde șansa de a face o impresie bună — activ și convingător.
Întrebarea despre salariu — nepregătit
"Care sunt așteptările tale salariale?" — și numești o cifră la întâmplare. Prea mic: prost plătit ani de zile. Prea mare: interviul e gata.
Sfaturile standard nu ajută situația ta
"Fii tu însuți" nu este coaching. Ai nevoie de feedback la răspunsurile tale concrete, la situația ta, la slăbiciunile tale — nu la sfaturi generice.
Așa intri pregătit în interviul de angajare
Interviu simulat cu feedback adevărat de recruiter
Simulez interviul — cu întrebările care chiar vin. Primești feedback direct la răspunsurile tale, sfaturi privind limbajul corpului și sugestii concrete de îmbunătățire.
Metoda STAR cu exemplele tale reale
Situation, Task, Action, Result — metoda STAR face răspunsurile tale măsurabile și convingătoare. O antrenez pe baza CV-ului tău, nu cu soluții model.
Argumentație salariu cu date de piață
Folosim analiza piței — date salariale pentru peste 1.200 de profesii — pentru a baza așteptările tale de salariu pe date reale. Fără estimări.
Identifică și antrenează slăbiciunile individuale
Ce nu merge? Unde pierzi firul? Analizez punctele tale slabe și antrenez cu țintă — nu după șabloane.
Cum funcționează
4 pași spre rezultat
Distribuie poziția țintă și info despre interviu
Îmi trimiți anunțul de job și îmi spui pe scurt ce te așteaptă. Dacă am pregătit deja materiale de aplicație, îți cunoaștem deja profilul.
Rezervă interviul simulat
Stabilim o oră — online, prin video. Interviul durează 60–90 de minute și este înregistrat la cerere pentru pregătirea ta ulterioară.
Feedback + Plan de îmbunătățire
Primești feedback detaliat: Ce a fost bun? Unde pierzi puncte? Ce răspunsuri trebuie reformulate? Cu plan de acțiune concret.
A doua rundă dacă e nevoie
Pachetul Pro include o a doua sesiune de interviu simulat — pentru siguranță maximă înainte de interviul real.
Ce primești
- 60–90 min. interviu simulat cu recruiter
- Feedback detaliat în scris
- Răspunsuri STAR pentru top 5 întrebări
- Argumentație salariu cu date de piață
- Înregistrare la cerere (pentru pregătire posterioară)
Cât costă pregatirea interviului de angajare?
Pregatire interviu din pachetul Pro (349 €) — coaching inclus
Deductibil fiscal drept cheltuieli de reclamă. La comparație: un coaching individual pentru interviu costă 150–300 € la furnizori specializați.
Compară toate pachetele